醫(yī)院動態(tài)
詳細內(nèi)容
News第一章 總則
第一條 為貫徹《關(guān)于建立住院醫(yī)師規(guī)范化培訓制度的指導意見》，規(guī)范住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施工作，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的臨床醫(yī)師隊伍，制定本辦法。
第二條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓是畢業(yè)后醫(yī)學教育的重要組成部分，目的是為各級醫(yī)療機構(gòu)培養(yǎng)具有良好的職業(yè)道德、扎實的醫(yī)學理論知識和臨床技能，能獨立、規(guī)范地承擔本專業(yè)常見多發(fā)疾病診療工作的臨床醫(yī)師。
第三條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓對象為：
（一）擬從事臨床醫(yī)療工作的高等院校醫(yī)學類相應(yīng)專業(yè)（指臨床醫(yī)學類、口腔醫(yī)學類、中醫(yī)學類和中西醫(yī)結(jié)合類，下同）本科及以上學歷畢業(yè)生;
（二）已從事臨床醫(yī)療工作并獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，需要接受培訓的人員；
（三）其他需要接受培訓的人員。
第二章 組織管理
第四條 衛(wèi)生計生行政部門（含中醫(yī)藥管理部門，下同）對住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實行全行業(yè)管理、分級負責，充分發(fā)揮相關(guān)行業(yè)協(xié)會、專業(yè)學會和有關(guān)單位的優(yōu)勢和作用。
第五條 國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門負責全國住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的統(tǒng)籌管理，健全協(xié)調(diào)機制，制訂培訓政策，編制培訓規(guī)劃，指導監(jiān)督各地培訓工作。
第六條 國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門根據(jù)需要組建專家委員會或指定有關(guān)行業(yè)組織、單位負責全國住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的具體業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)和日常管理工作，其職責是：
（一）研究提出培訓專業(yè)設(shè)置建議；
（二）研究提出培訓內(nèi)容與標準、培訓基地認定標準和管理辦法的方案建議；
（三）對培訓基地和專業(yè)基地建設(shè)、認定和管理工作進行檢查指導；
（四）建立住院醫(yī)師規(guī)范化培訓招收匹配機制，對培訓招收工作進行區(qū)域間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)；
（五）對培訓實施情況進行指導監(jiān)督，對培訓效果進行評價；
（六）制定考核標準和要求，檢查指導考核工作；
（七）承擔國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門委托的其他相關(guān)工作。
第七條 省級衛(wèi)生計生行政部門負責本地住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的組織實施和管理監(jiān)督。按照國家政策規(guī)定，制訂本地實施方案和措施，編制落實培訓規(guī)劃和年度培訓計劃；按照國家規(guī)劃與標準，建設(shè)、認定和管理培訓基地、專業(yè)基地，并報告國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門予以公布；根據(jù)需要組建專家委員會或指定有關(guān)行業(yè)組織、單位負責本地住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的具體業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)和日常管理工作。
省級以下衛(wèi)生計生行政部門根據(jù)各自職責，配合做好當?shù)刈≡横t(yī)師規(guī)范化培訓有關(guān)工作。
第八條 培訓基地接受上級衛(wèi)生計生行政部門監(jiān)督指導，具體做好培訓招收、實施和考核及培訓對象的管理工作。
第三章 培訓基地
第九條 培訓基地是承擔住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)。國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門根據(jù)培訓需求及各地的培訓能力，統(tǒng)籌規(guī)劃各地培訓基地數(shù)量。培訓基地應(yīng)當具備以下基本條件：
（一）為三級甲等醫(yī)院；
（二）達到《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地認定標準（試行）》要求；
（三）經(jīng)所在地省級衛(wèi)生計生行政部門組建的專家委員會或其指定的行業(yè)組織、單位認定合格。
根據(jù)培訓內(nèi)容需要，可將符合專業(yè)培訓條件的其他三級醫(yī)院、婦幼保健院和二級甲等醫(yī)院及基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、專業(yè)公共衛(wèi)生機構(gòu)等作為協(xié)同單位，發(fā)揮其優(yōu)勢特色科室作用，形成培訓基地網(wǎng)絡(luò)。
第十條 培訓基地由符合條件的專業(yè)基地組成。專業(yè)基地由本專業(yè)科室牽頭，會同相關(guān)科室制訂和落實本專業(yè)培訓對象的具體培訓計劃，實施輪轉(zhuǎn)培訓，并對培訓全過程進行嚴格質(zhì)量管理。
第十一條 對培訓基地及專業(yè)基地實行動態(tài)管理。培訓基地、專業(yè)基地應(yīng)當定期向所在地省級衛(wèi)生計生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位報告培訓工作情況，接受檢查指導。根據(jù)工作需要遴選建設(shè)部分示范性的培訓基地、專業(yè)基地，發(fā)揮引領(lǐng)作用。對達不到培訓基地認定標準要求或培訓質(zhì)量難以保證的培訓基地及專業(yè)基地，取消其基地資格，并視情況削減所在省（區(qū)、市）培訓基地分配名額。
第十二條 培訓基地必須高度重視并加強對住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作的領(lǐng)導，建立健全住院醫(yī)師規(guī)范化培訓協(xié)調(diào)領(lǐng)導機制，制訂并落實確保培訓質(zhì)量的管理制度和各項具體措施，切實使住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作落到實處。培訓基地主要行政負責人作為培訓工作的第一責任人全面負責基地的培訓工作，分管院領(lǐng)導具體負責住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作；教育培訓管理職能部門作為協(xié)調(diào)領(lǐng)導機制辦公室，具體負責培訓工作的日常管理與監(jiān)督。承擔培訓任務(wù)的科室實行科室主任負責制，健全組織管理機制，切實履行對培訓對象的帶教和管理職能。
第十三條 培訓基地應(yīng)當落實培訓對象必要的學習、生活條件和有關(guān)人事薪酬待遇，做好對培訓對象的管理工作；專業(yè)基地應(yīng)當具備滿足本專業(yè)和相關(guān)專業(yè)培訓要求的師資隊伍、診療規(guī)模、病種病例、病床規(guī)模、模擬教學設(shè)施等培訓條件。
第十四條 培訓基地應(yīng)當選拔職業(yè)道德高尚、臨床經(jīng)驗豐富、具有帶教能力和經(jīng)驗的臨床醫(yī)師作為帶教師資，其數(shù)量應(yīng)當滿足培訓要求。帶教師資應(yīng)當嚴格按照住院醫(yī)師規(guī)范化培訓內(nèi)容與標準的要求實施培訓工作，認真負責地指導和教育培訓對象。培訓基地要將帶教情況作為醫(yī)師績效考核的重要指標，對帶教醫(yī)師給予補貼。
第十五條 培訓基地應(yīng)當按照國家統(tǒng)一制定的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓內(nèi)容與標準（試行）》，結(jié)合本單位具體情況，制訂科學、嚴謹?shù)呐嘤柗桨福栏竦呐嘤柟芾碇贫炔⒁?guī)范地實施，強化全過程監(jiān)管與培訓效果激勵，確保培訓質(zhì)量。
第十六條 培訓基地應(yīng)當依照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》相關(guān)規(guī)定，組織符合條件的培訓對象參加醫(yī)師資格考試，協(xié)助其辦理執(zhí)業(yè)注冊和變更手續(xù)。
第四章 培訓招收
第十七條 探索建立國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓招收匹配機制，逐步推進區(qū)域間招收統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
第十八條 省級衛(wèi)生計生行政部門會同相關(guān)部門依據(jù)本地醫(yī)療衛(wèi)生工作對臨床醫(yī)師的培養(yǎng)需求和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓能力，制訂年度培訓計劃，向培訓基地下達培訓任務(wù)，并在培訓名額分配方面向全科以及兒科、精神科等緊缺專業(yè)以及縣級及以下基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)傾斜。
第十九條 省級衛(wèi)生計生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位應(yīng)當及時將培訓基地基本情況、招收計劃、報名條件、招收程序、招收結(jié)果等信息通過網(wǎng)絡(luò)或其他適宜形式予以公布，向申請培訓人員提供信息，接受社會監(jiān)督。有關(guān)情況同時報告國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門或其指定的有關(guān)行業(yè)組織、單位。
第二十條 單位委派的培訓對象由培訓基地、委派單位和培訓對象三方簽訂委托培訓協(xié)議；面向社會招收的培訓對象與培訓基地簽訂培訓協(xié)議。培訓基地要做好培訓檔案資料的管理工作。申請培訓人員根據(jù)省級衛(wèi)生計生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位公布的招收信息，選擇培訓基地及其專業(yè)基地，填報培訓志愿，并按要求提交申請材料。單位委派培訓對象填報培訓志愿，應(yīng)當取得委派單位同意。
第二十一條 培訓基地對申請培訓人員的申請材料進行審核，對審核合格者組織招收考核，依照公開公平、擇優(yōu)錄取、雙向選擇的原則確定培訓對象。
第二十二條 培訓基地要及時向當?shù)厥〖壭l(wèi)生計生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位報送招收錄取信息，各省（區(qū)、市）可在招收計劃剩余名額內(nèi)對未被錄取的申請培訓人員進行調(diào)劑招收，重點補充有名額空缺的全科以及兒科、精神科等緊缺專業(yè)。
第二十三條 國家統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)達地區(qū)省（市）支援欠發(fā)達地區(qū)�。▍^(qū)、市）的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作。各有關(guān)省級衛(wèi)生計生行政部門之間應(yīng)當簽定對口支援協(xié)議，發(fā)達地區(qū)的培訓基地及專業(yè)基地，每年應(yīng)當面向欠發(fā)達地區(qū)招收一定數(shù)量的培訓對象，培訓招收重點向邊遠地區(qū)、民族地區(qū)、集中連片特殊困難地區(qū)及其地市級以下醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)傾斜。在起步階段，年招收數(shù)量原則上不低于發(fā)達地區(qū)培訓招收數(shù)的10%，隨著培訓工作的推進，適當增加招收規(guī)模。招收對象培訓期滿后依協(xié)議回原派出地區(qū)工作。
第五章 培訓實施
第二十四條 培訓對象是培訓基地住院醫(yī)師隊伍的一部分，在培訓基地接受以提高職業(yè)素養(yǎng)及臨床規(guī)范診療能力為主的系統(tǒng)性、規(guī)范化培訓。
第二十五條 培訓年限一般為3年。已具有醫(yī)學類相應(yīng)專業(yè)學位研究生學歷的人員和已從事臨床醫(yī)療工作的醫(yī)師參加培訓，由培訓基地根據(jù)其臨床經(jīng)歷和診療能力確定接受培訓的具體時間及內(nèi)容。
在規(guī)定時間內(nèi)未按照要求完成培訓或考核不合格者，培訓時間可順延，順延時間一般不超過3年。順延期間費用由個人承擔。
第二十六條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓以培育崗位勝任能力為核心，依據(jù)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓內(nèi)容與標準分專業(yè)實施。培訓內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風、政策法規(guī)、臨床實踐能力、專業(yè)理論知識、人際溝通交流等，重點提高臨床規(guī)范診療能力，適當兼顧臨床教學和科研素養(yǎng)。
第二十七條 實行培訓信息登記管理制度。國家建立住院醫(yī)師規(guī)范化培訓信息管理系統(tǒng)，逐步實現(xiàn)住院醫(yī)師培訓招收、培訓實施、監(jiān)測評估、培訓考核等全過程的信息化管理。培訓基地和培訓對象應(yīng)當及時、準確、詳實地將培訓過程和培訓內(nèi)容記錄在住院醫(yī)師規(guī)范化培訓登記和考核手冊并妥善保存，同時將有關(guān)信息及時錄入信息管理系統(tǒng)，作為培訓考核的重要依據(jù)。
第六章 培訓考核
第二十八條 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考核包括過程考核和結(jié)業(yè)考核，以過程考核為重點。過程考核合格和通過醫(yī)師資格考試是參加結(jié)業(yè)考核的必備條件。培訓對象申請參加結(jié)業(yè)考核，須經(jīng)培訓基地初審合格并報省級衛(wèi)生計生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位核準。
第二十九條 過程考核是對住院醫(yī)師輪轉(zhuǎn)培訓過程的動態(tài)綜合評價。過程考核一般安排在完成某專業(yè)科室輪轉(zhuǎn)培訓后進行，內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風、出勤情況、臨床實踐能力、培訓指標完成情況和參加業(yè)務(wù)學習情況等方面。過程考核由培訓基地依照各專業(yè)規(guī)范化培訓內(nèi)容和標準，嚴格組織實施。
第三十條 結(jié)業(yè)考核包括理論考核和臨床實踐能力考核。國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門或其指定的有關(guān)行業(yè)組織、單位制訂結(jié)業(yè)考核要求，建立理論考核題庫，制訂臨床實踐能力考核標準，提供考核指導；各省級衛(wèi)生計生行政部門或其指定的行業(yè)組織、單位負責組織實施結(jié)業(yè)考核，從國家建立的理論考核題庫抽取年度理論考核試題組織理論考核，安排實施臨床實踐能力考核。
第三十一條 對通過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓結(jié)業(yè)考核的培訓對象，頒發(fā)統(tǒng)一制式的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》（樣式附后）。
第七章 附則
第三十二條 中醫(yī)類別住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施辦法由國家中醫(yī)藥管理局另行制訂。
第三十三條 本辦法自印發(fā)之日起施行。
第三十四條 本辦法由國務(wù)院衛(wèi)生計生行政部門負責解釋。
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